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新浪人力资源实习生
主要职责:
1、协助招聘,电话预约、协调候选人、面试官时间,并安排和接待面试;
2、和业务对接基础岗位需求,负责招聘、网络筛选、搜寻简历;
3、协助进行招聘渠道维护相关的工作;
4、协助进行人力资源相关数据統计工作;
5、支持招聘其他相关工作;
任职资格:
1、本科生或研究生以上在读学生,专业不限,人资优先;
2、了解Excel、Word、PPT等办公软件;
3、踏实工作、积极上进、细心、有责任心;
4、能够连续实习三个月及以上,每周出勤4天及以上者优先;
简历发送至gaoxin4@staff.sina.com.cn
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